周大福听到李江提起人手不足，于是点点头应道：“每个店的职员安排都是有必定指标的，作为一个最能干的店长就是学会用最少的人力做出最大的价值。这里说句皮外话就是你们这几个来了，邓总是最开心的，由于你们的工资是总部发的，店里增长了人手，增长了效率，店里的经济效益也是会提升很多的。”
总算有点明确为什么老邓对他们这帮说话是那么客气了。毕竟治理培训生本质上和普通员工，干的活真的是差别不大。
林嘉豪听了周经理的一大串话，最烙印的是那一句：作为一个最能干的店长就是学会用最少的人力做出最大的价值。
接着又听周大福说道：“华仁开店的速度和质量是非常惊人的，所认为什么他们每年都会招聘一批治理培训生过来，零售业发展的基础是地点，假如选址毛病，面积过小或过大，再能干的店长也很难获得预期的利润，结局就是关掉了之。所以一个人的运气是非常重要，现在你们那里就是有一个
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