第二天一早，刚到公司坐下，Wendy就冲沈深挤眼睛，指了指Sunny的办公室。
沈深知道她在提醒自己什么，笑了笑，也不说话，径自打开电脑。
一周的时间，不可能记住所有的程序文件，哪怕只是人力资源模块下面的，而且没有实践经验，一开始看这些文件感触并不深。但至少做到大体心中有数，回头需要时能快速找到，再细致参照。
对于招聘相关的文件，沈深看得十分认真，还做了笔记梳理，帮助记忆。不懂的地方做了标记，集中向Louis请教。
Louis的确是个尽职的好老师，结合实例，讲述清楚，还点了重点需要学习的地方，和操作时需要注意的事项。
按照约定时间，沈深去Sunny办公室，明确工作主要职责和今年年度目标。Sunny提前一天将职位描述和年度绩效设定表的初稿发了出来。
“怎么样，看了之后有什么问题吗？”Sun
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